长期以来，桐乡市始终把企业家队伍建设作为重要工作来抓，坚持通过多种渠道与广大企业家保持密切交流，着力以培训、研修等方式提高企业家素质，提升企业经营管理水平。日前，省经信厅公布2023年度省级管理创新标杆企业名单，我市华友钴业、振石集团入围；继去年巨石集团、桐昆集团获评2022年度省级管理创新标杆企业之后，连续两年包揽该奖项嘉兴获奖名额。 一是举办系列管理培训班。赴国内重点院校举办研修班，组织优秀企业家开展集中学习。今年以来已组织开展中国科技大学-桐乡民营企业经营者数字化能力提升研修班、北京大学-桐乡优秀企业家综合能力提升班、武汉大学-桐乡优秀企业家研学班等。同时，遴选优质培训机构在本地举办系列培训班，分层分类组织企业经营管理人才充电学习。今年举办了针对“创二代”的“青蓝接力”高质量发展研修班，针对企业生产管理人员举办“企业卓越生产运营管理高级人才研修班”；针对财务人员举办“企业财务管理资本运营高端人才研修班”；针对专精特新企业负责人举办“专精特新企业经营者战略思维研修班”，着力提升企业经营管理人才素质。 二是组织开展外出考察交流。组织企业家赴杭州、苏州、宁波、绍兴等地开展考察交流活动，学习优秀企业管理创新、技术创新、企业文化、专精特新、品牌建设、数字化改造等方面的先进经验，开拓企业家视野。同时，鼓励企业根据企业发展需求，自主聘请专业机构开展精益生产管理、战略管理、卓越绩效管理、组织管理、人力资源管理、财务管理、现场管理、品牌与营销管理等咨询培训活动，对符合条件的项目予以一定比例的补助，助力企业持续提升核心竞争力。 三是持续开展管理对标星级评价。近三年组织各镇、街道（开发区）甄选企业围绕从基础规范、经营创新、智能制造、人文环境和卓越管理等五个维度69个核心指标，通过开展专题调研、集中培训、现场辅导等工作，引导企业进一步创新管理理念，提升管理水平。截至目前，桐乡已完成1005家企业的星级评价，占规上企业总数的76.4%。
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